Werde Teil unseres Finanzanalyse-Teams
Bei calidranos arbeiten Menschen, die Bilanzen nicht nur lesen, sondern verstehen. Die hinter Zahlen Geschichten entdecken und Unternehmen helfen, bessere Entscheidungen zu treffen.
Senior Finanzanalyst (m/w/d)
Analyse komplexer Finanzberichte, Erstellung von Bewertungsmodellen und direkte Zusammenarbeit mit mittelständischen Unternehmen.
Consultant Bilanzprüfung (m/w/d)
Prüfung und Beurteilung von Jahresabschlüssen, Identifikation von Optimierungspotentialen in der Finanzstruktur unserer Mandanten.
Trainee Financial Analysis (m/w/d)
12-monatiges Entwicklungsprogramm für Absolventen mit Schwerpunkt Finanzwesen, BWL oder Wirtschaftsmathematik.
Wie wir arbeiten
Finanzanalyse ist bei uns keine Fließbandarbeit. Jedes Unternehmen hat seine eigene Geschichte, jede Bilanz ihre Besonderheiten. Deshalb brauchen wir Leute, die mitdenken – die sich nicht mit oberflächlichen Kennzahlen zufriedengeben.
Unser Team besteht aus 23 Mitarbeitern mit unterschiedlichsten Hintergründen. Manche kommen aus der klassischen Wirtschaftsprüfung, andere haben in Unternehmen gearbeitet und kennen die Perspektive der Mandanten. Diese Vielfalt macht unsere Analysen besser.
- Wir nehmen uns Zeit für gründliche Analysen statt schnelle Oberflächenbetrachtungen
- Kontinuierliche Weiterbildung ist bei uns keine Worthülse – jeder hat ein Budget von 3.500 Euro jährlich
- Flexible Arbeitszeiten und Home-Office funktionieren hier tatsächlich, nicht nur auf dem Papier
- Flache Hierarchien bedeuten bei uns: Deine Meinung zählt, unabhängig von Titel oder Berufserfahrung
Was wir bieten
Faire Vergütung
Leistungsgerechte Bezahlung mit transparenten Entwicklungsperspektiven und jährlichen Gehaltsgesprächen.
Work-Life-Balance
30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und echte Möglichkeiten für Home-Office nach individueller Absprache.
Weiterbildung
Persönliches Budget für Seminare, Konferenzen und Zertifizierungen – du entscheidest, was dich weiterbringt.
Eigenverantwortung
Leitung eigener Projekte ab dem ersten Jahr – mit Unterstützung, aber auch mit echter Verantwortung.
Mentoring
Jeder neue Mitarbeiter bekommt einen persönlichen Mentor aus dem Senior-Team für die ersten 12 Monate.
Moderne Tools
Professionelle Software für Finanzanalyse, aktuelle Hardware und digitale Prozesse ohne unnötigen Papierkram.
So läuft der Bewerbungsprozess
Wir wissen, dass Bewerbungen Zeit kosten. Deshalb haben wir einen Prozess entwickelt, der für beide Seiten effizient ist und trotzdem genug Raum lässt, sich kennenzulernen.
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Bewerbung einreichen
Schick uns deinen Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben. Sag uns, warum Finanzanalyse dich interessiert – das ist wichtiger als perfekte Formulierungen. -
Telefonisches Kennenlernen
Nach Prüfung deiner Unterlagen (dauert etwa 5 Werktage) rufen wir dich an. 20-30 Minuten, um die wichtigsten Fragen zu klären. -
Persönliches Gespräch
Du triffst deinen potentiellen Teamleiter und ein Teammitglied. Wir zeigen dir unsere Räumlichkeiten und du bekommst Einblick in echte Projekte. -
Fachliche Aufgabe
Eine realistische Fallstudie, wie sie bei uns vorkommt. Du hast eine Woche Zeit und kannst deine Herangehensweise präsentieren. -
Entscheidung
Innerhalb von 3 Tagen nach der Präsentation bekommst du unsere Rückmeldung – unabhängig vom Ergebnis.
Bereit für den nächsten Schritt?
Schick uns deine Bewerbung oder ruf einfach an, wenn du Fragen hast. Wir nehmen uns Zeit für ein persönliches Gespräch.
02894 Reichenbach/Oberlausitz
